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Temps estimé : 12 minutes
Objectifs d'apprentissage
À la fin de cette leçon, vous serez capable de :
- Définir un plugin et ce qu'il regroupe
- Reconnaître les deux formes que prennent les plugins
- Installer ou personnaliser un plugin sur un vrai travail
Regardez ce qu'un plugin déverrouille
La vidéo montre ce qui change quand le flux de travail d'une équipe cesse d'être le manuel d'une seule personne et devient une boîte à outils partagée que n'importe qui peut installer.
Points clés
- **Un plugin est un ensemble de compétences packagées autour d'un travail. ** Où une compétence est un manuel, un plugin en contient plusieurs — des compétences, plus les connecteurs et sous-agents dont elles dépendent. (Un sous-agent est un assistant spécialisé qu'une compétence peut créer pour gérer une partie du travail dans son propre contexte — par exemple, un sous-agent de recherche pour une étape de recherche, un sous-agent de rédaction pour une étape de rédaction. )
- **Les plugins enseignent à Claude la façon de travailler de votre équipe. ** Installez un plugin finance et Claude connaît la façon dont votre équipe analyse les actions. Installez un plugin juridique et il connaît votre manuel de contrats. L'expertise voyage avec l'installation, pas avec la personne.
- Anthropic publie des plugins pour les rôles courants — finance, juridique, ventes, marketing, support client, gestion de produit, et plus. Vous pouvez en installer un prêt à l'emploi, le personnaliser, ou en créer un.
Deux types de plugins
Les plugins se présentent sous deux formes — toutes deux utiles, toutes deux courantes.
**Forme 1 : Un processus de bout en bout regroupé ensemble. ** Quand le travail comporte de nombreuses étapes séquentielles, vous pouvez regrouper les compétences pour chaque étape dans un plugin afin que l'ensemble du processus s'exécute comme un seul. Par exemple, un plugin de clôture mensuelle pourrait inclure des compétences distinctes pour extraire les réels, construire le tableau de variance et rédiger le mémo du conseil — chacun étant une étape du flux de travail plus large. N'importe qui dans l'équipe installe le plugin et obtient l'ensemble du processus tel que vous le faites.
**Forme 2 : Les compétences les plus utilisées d'une équipe regroupées ensemble. ** C'est idéal pour un ensemble de travaux récurrents que l'équipe effectue. Vous pouvez regrouper les plus importants dans un seul plugin. Par exemple, un plugin finance pourrait inclure des compétences distinctes pour l'analyse de variance, la modélisation financière, la rédaction de mémos d'investissement et les rapports trimestriels. Elles ne dépendent pas les unes des autres — ce sont simplement les compétences que l'équipe utilise le plus. Les regrouper signifie que les nouveaux coéquipiers installent une seule chose et ont l'ensemble de la boîte à outils de l'équipe.
Explorez l'élément interactif ci-dessous pour voir les différentes formes de plugins.
Deux plugins, deux formes
Boîte à outils de la fonction juridique Lecture Expérimentale pipeline de bout en bout
Lecture Expérimentale
Personnaliser …
Source
Téléchargé depuis un fichier
Version
1. 0. 0
Dernière mise à jour
Il y a 3 jours
Description
Exécutez un test A/B des résultats bruts à la lecture expédiée.
Compétences Cliquez sur n'importe quelle compétence pour voir ce qu'elle fait.
Extrayez les expositions d'expériences et les métriques de l'entrepôt.
/pull-results
Joint les expositions aux tables d'événements, déduplique par utilisateur, retourne une ligne par utilisateur par métrique pour la fenêtre d'expérience.
Décomposez les résultats selon les segments qui importent (plateforme, plan, géographie).
/segment-cuts
Calcule le lift par segment, signale tout segment où l'effet change de signe ou perd sa significativité.
Validez l'équilibre du trafic, le ratio d'échantillon et les définitions de métriques.
/sanity-check
Exécute un test SRM du chi-carré, vérifie la parité de la période antérieure, confirme que les définitions de métriques correspondent à la spécification.
Construisez les graphiques de lift et les tracés d'intervalle de confiance.
/visualize
Génère le pack de graphiques standard de l'équipe : lift au fil du temps, barres IC, heatmap de segment.
Rédigez le mémo de décision au format de lecture de votre équipe.
/write-readout
Métrique principale → segments → risques → recommandation. Même forme à chaque lecture.
Rédigez le TL;DR pour le canal des expériences.
/ship-summary
Rédige un résumé prêt pour Slack en deux lignes avec un lien vers la lecture complète — vous le publiez.
Connecteurs BigQuery Slack Hex
Juridique
Personnaliser …
Source
Marketplace (Anthropic & Partners)
Version
1. 2. 0
Auteur
Anthropic
Dernière mise à jour
Il y a 9 heures
Description
Le travail de contrat et d'examen que l'équipe juridique fait le plus.
Compétences Cliquez sur n'importe quelle compétence pour voir ce qu'elle fait.
Rédigez un NDA par rapport au manuel de la maison.
/nda-review
Compare le langage entrant à la position de la maison ; signale les deltas ; produit une redline + une courte justification par changement.
Extrayez les termes clés, les dates et les obligations de tout contrat.
/contract-summary
Résumé d'une page : parties, durée, honoraires, déclencheurs de résiliation, indemnité, calendrier des dates clés.
Trouvez le langage de secours pré-approuvé pour une clause donnée.
/clause-library
Recherche la banque de clauses de l'équipe par sujet ; retourne les alternatives approuvées par ordre de priorité.
Signalez les problèmes spécifiques à la juridiction dans un brouillon.
/regulatory-check
Vérifie le brouillon par rapport aux exigences connues de la juridiction ; signale les avis manquants ou les clauses non conformes.
Extrayez les dépôts publics et l'historique des transactions antérieures.
/counterparty-research
Dépôts publics, contrats antérieurs en dossier, presse récente. Brève d'une page sur qui vous négociez.
Connecteurs Box Egnyte Slack M365 Atlassian
_Restez informé. _ Un plugin permet à Claude d'exécuter vos flux de travail, mais le résultat est toujours le vôtre à examiner.
La forme qui compte dans les deux cas : un plugin est un package construit autour de flux de travail. « Préparation du renouvellement pour notre équipe de succès client » est un plugin. « Recherche en actions pour notre fonds » est un plugin. « Le cycle mensuel du conseil pour le bureau du CFO » est un plugin.
Installez un plugin depuis la marketplace Anthropic
Anthropic publie des plugins pour les rôles les plus courants dans le travail de connaissance, chacun construit et maintenu comme point de départ que vous pouvez utiliser tel quel ou adapter à votre équipe. Trouvez-les dans Personnaliser → Plugins dans Cowork. Parcourez pour trouver le plugin qui correspond à votre travail, cliquez sur Installer, et approuvez les connecteurs que le plugin utilise. Les compétences du plugin deviennent disponibles immédiatement.
Personnalisez un plugin pour adapter votre équipe
Un plugin de la marketplace est un bon défaut, pas une réponse finale. Les compétences et connecteurs à l'intérieur utilisent une version générique du flux de travail ; votre équipe a ses propres modèles, définitions et étapes. Vous pouvez adapter n'importe quel plugin installé pour correspondre.
Après avoir installé le plugin, retournez à Personnaliser → Plugins → [Nom du plugin] et cliquez sur Personnaliser. Cela ouvre une nouvelle tâche Cowork où vous et Claude travaillez ensemble pour adapter le plugin. Vous pouvez ajouter une invite de démarrage en la dirigeant vers des actifs spécifiques, en partageant du contexte, ou en téléchargeant les exemples que vous voulez qu'il utilise comme base. Claude mettra alors à jour le plugin pour qu'il soit fidèle au contexte de votre équipe.
Par exemple, vous pourriez dire quelque chose comme :
> _« Voici nos trois derniers NDA rédigés. Mettez à jour la compétence /nda-triage dans ce plugin afin que le format et le ton correspondent à ceux-ci. »_
Claude adapte le plugin sur place. Plus vous l'adaptez au travail réel de votre équipe, plus il produit de levier.
Créez votre propre plugin
Si votre équipe a un flux de travail qui ne correspond à aucun plugin existant, vous pouvez en créer un en travaillant avec Cowork. Il regroupera les compétences dont le flux de travail a besoin, inclura tous les connecteurs dont il dépend, et l'emballera pour une installation facile dans votre instance de Cowork.
La plupart des équipes commencent petit. Une compétence pour la tâche la plus répétitive. Puis une autre. Une fois qu'il a trois ou quatre compétences et les connecteurs qui importent, c'est un plugin qui vaut la peine d'être partagé — et vous apprendrez comment le partager avec votre équipe dans la Leçon 13.
Votre administrateur a peut-être déjà publié des plugins pour votre organisation — vérifiez le Répertoire (Personnaliser → Plugins) avant de créer quoi que ce soit vous-même.
Essayez maintenant
Trouvons les plugins qui correspondent à votre travail. Dans une nouvelle conversation Cowork, tapez :
> /setup-cowork
La compétence démarre une courte interview. Claude vous pose des questions sur le type de travail que vous faites, puis suggère un plugin qui conviendrait le mieux à vos besoins. Vous pouvez facilement ajouter le plugin directement depuis le chat et le tester dans la conversation. Une fois installé, personnalisez-le pour votre équipe.
Prochaines étapes
Vous avez maintenant fait de Cowork le vôtre pour une partie de votre travail. Le module suivant concerne l'extension de Cowork au-delà du bureau — dans votre navigateur et dans les applications M365 où beaucoup de travail se fait.
Retours
Au fur et à mesure que vous progressez dans le cours, nous aimerions entendre comment vous utilisez les concepts de celui-ci dans votre travail, ainsi que tout retour que vous pourriez avoir. Partagez vos retours ici.
Remerciements et licence
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